Façana de l'Hospital de la Santa Creu de Vic Foto: Adrià Costa

La direcció de l'Hospital de la Santa Creu de Vic va presentar el passat dimarts un expedient de regulació d’ocupació (ERO)  per tal de reduir les hores de jornada durant quatre mesos, del 15 de juny al 15 d’octubre. La intenció passa per tancar una planta sencera durant aquest període, el que equival a una trentena de llits menys. La mesura es fruit de les retallades pressupostàries que ha fet efectives la Generalitat en l’àmbit sanitari.

Els treballadors afectats es recol•locaran fent suplències al complex assistencial El Nadal o concentrant les vacances. No es descarta que alguns hagin de passar 15 dies a l’atur. No es contemplen acomiadaments definitius.

A l’Hospital de la Santa Creu hi ha uns 250 treballadors, uns 140 de sanitaris i uns 110 d’assistencials.

De moment, l’ERO encara no s’ha fet efectiu. El comitè d’empresa i els representants de la direcció han iniciat unes negociacions que es preveuen complicades. “Volem que el treballador perdi el menys possible, tant de salari, com de vacances, pagues extres o condicions laborals”, ha declarat a Osona.com la presidenta del comitè d’empresa, Imma Serra.